Związkowcy podtrzymali żądania z 20 marca dotyczące uregulowania zasad wzrostu wynagrodzeń oraz sposobu konsultacji w procesie restrukturyzacji zakładów, które gwarantuje związkom porozumienie zawarte w grudniu 2012 roku.
Podczas spotkania władze kopalni, potwierdziły, że porozumienie obowiązuje, jednak "z uwagi na niekorzystne otoczenie rynkowe oraz konieczność restrukturyzacji spółki PGE GiEK" zawnioskowały o wyrażenie zgody na czasowe jego zawieszenie w zakresie kwestii płacowych do 2016 roku, poprzez ograniczenie wzrostu wynagrodzeń.
Zaznaczono jednak, że w razie korzystnej sytuacji finansowej spółki, możliwa będzie wcześniejsza realizacja zawieszonych postanowień. Ostateczna propozycja negocjacyjna kopalni znana będzie najpóźniej do końca czerwca tego roku.
Strefa Biznesu: Zwolnienia grupowe w Polsce. Ekspert uspokaja
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
